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Chargé(e) de communication (H/F)

Contexte

Située au Nord-Ouest de la Vendée, à 45 minutes de Nantes et 30 minutes des Iles Vendéennes, Challans Gois Communauté est une intercommunalité composée de 11 communes membres représentant un bassin de vie de plus de 50 000 habitants.

Territoire attractif et dynamique, son projet de territoire 2020-2040 allie ambition écologique, solidarité et développement ; dans ce cadre, Challans Gois Communauté poursuit et renforce le développement équilibré de son territoire.

En vue du remplacement d’un agent, la Communauté de communes recrute son (sa) chargé(e) de communication.

Poste

Le service Communication, constitué de deux agents et d’une alternante, a pour objectif de faciliter l’accès à l’information des services auprès des habitants sur l’ensemble du territoire, et au-delà de la Communauté de communes afin de développer son attractivité.

Sous la responsabilité de la directrice de la communication, le/a chargé(e) de communication participe à la définition des orientations stratégiques en matière de communication et assiste les directions dans le pilotage des projets de communication. Le/a chargé(e) de communication conçoit et met en œuvre les supports de communication dans un souci de qualité, de cohérence des formes et contenus.

Activités

Mise en œuvre d’actions de communication

  • Conseiller les Directions de la Communauté de Communes (Ressources ; Transition Ecologique, Cycle de l’eau, déchets et Infrastructures ; Aménagement du territoire ; Cohésion sociale) dans l’évaluation des besoins de communication
  • Élaborer et mettre à jour des supports et publications (flyers, affiches, supports de communication interne, plaquettes, cartons d’invitations, signalétique, insertions publicitaires…) en direct et/ou en lien avec des prestataires
  • Élaborer les rétroplannings pour la réalisation et la distribution
  • Gérer la coordination et suivi les réalisations des prestataires : création, impression, diffusion…

Animation des supports de communication numérique

  • Contribuer à l’animation des réseaux sociaux institutionnels (Facebook et Linked-In) et l’administration du site Internet : actualisation, optimisation des pages et des rubriques, rédaction de contenus, gestion des bases de données, choix et réalisation d’illustrations…
  • Analyser les opportunités de développement de nouveaux outils ou supports web (réseaux sociaux, services en ligne…)

Conception et organisation des évènements

  • Participer à la conception d’évènements (inaugurations, conférences, soirées professionnelles, assemblées, réunions publiques, évènements du personnel …) en lien avec la directrice de la communication et les techniciens des services concernés.
  • Gérer les aspects organisationnels, matériels et logistiques
  • Être présent(e) lors d’évènements

Production et gestion des ressources et contenus de communication

  • Produire des contenus rédactionnels : Collecte d’informations et rédaction d’articles, brèves, … pour support papier ou web ; Relecture des supports d’information
  • Produire des contenus visuels : Prises de vue photo / vidéo – Organisation de reportages photo / vidéo – Gestion de la photothèque ; Réalisation en interne ou commande d’infographies/animations
  • Veiller à l’application de la charte graphique par les services et les partenaires
  • Assurer la qualité et la cohérence des formes et contenus de communication

Autres activités fonctionnelles

  • Assistance à la responsable du service pour l’organisation logistique des évènements presse
  • Participation au suivi du budget communication et à l’évaluation des actions de communications

Exigences requises

Compétences

  • Bonne connaissance de la chaîne graphique
  • Maîtrise des outils de conception PAO et traitement de l’image (Suite Adobe et Licence InDesign)
  • Techniques et outils de communication, notamment médias et canaux de communication web
  • Logiciels de gestion de contenus (CMS)
  • Très bonnes qualités rédactionnelles – Techniques rédactionnelles de communication (papier, web, etc.)
  • Intérêt pour la communication publique
  • Connaissance des collectivités et de leur fonctionnement

Savoir-être

  • Créativité – Curiosité
  • Esprit d’initiative – Sens de l’organisation et des priorités
  • Esprit de synthèse
  • Respect des plannings et délais – Rigueur
  • Autonomie
  • Disponibilité

Qualités relationnelles

  • Aisance relationnelle et Aptitude et goût pour le travail en équipe
  • Énergie et dynamisme
  • Capacité d’écoute, adaptabilité

Conditions d’exercice

Lieu d’embauche : Siège de l’Intercommunalité – 16 rue du Parc de Pont Habert – 85300 SALLERTAINE

Contrat – Salaire : Recrutement par voie statutaire ou contractuelle Cadres d’emplois des Adjoints administratifs (catégorie C) ; rémunération selon la grille indiciaire + régime indemnitaire. Adhésion possible au CNAS (organisme national de prestations sociales), participation employeur à la prévoyance maintien de salaire et à la mutuelle santé.

Modalités d’organisation : Temps plein (39h/hebdo) – Possibilité de télétravail – Réunions ponctuelles en soirée

Permis B exigé

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