Chargé de mission mobilité (H/F)

Challans Gois Communauté est une intercommunalité récente, née en janvier 2017 de la fusion de deux Communautés de Communes. Elle est composée de 11 communes et compte 47 897 habitants. Le territoire est situé au Nord-Ouest de la Vendée, à une heure de Nantes, dans un environnement dynamique et attractif.

Challans Gois Communauté est actuellement en plein développement de son organisation et de ses compétences.

Les missions principales :

En lien hiérarchique avec la responsable du pôle aménagement et en lien fonctionnel avec le Vice-Président en charge des Mobilités, vous serez chargé(e) de :

Missions techniques :
  • Décliner les dispositions prévues dans le cadre de la LOM selon les orientations retenues par la collectivité notamment sur les mobilités douces et de manière plus globale sur dispositifs intermodaux de déplacements,
  • Suivre les évolutions réglementaires,
  • Définir et réaliser le Plan de Mobilité simplifié en cohérence avec le PCAET,
  • Mettre en œuvre les actions du Plan de Mobilité simplifié,
  • Promouvoir les modes actifs sur le territoire,
  • Veiller sur l’innovation en matière de modes actifs en vue de proposer toute forme d’expérimentation pouvant contribuer au développement des modes doux sur le territoire,
  • Définir et mettre en œuvre des actions d’animation et de promotion de la politique de mobilité durable de la collectivité, avec identification de cibles prioritaires et de partenaires privilégiés (actions de sensibilisation auprès d’entreprises, d’écoles…),
  • Développer des supports et kits d’information et de sensibilisation pour inciter au changement de pratique en faveur des modes actifs,
Missions administratives :
  • Mettre en place les outils de suivi de la politique globale de mobilités,
  • Suivi des dossiers et projets mobilités de compétence communautaire,
  • Préparer les réunions et les instances,
  • Mettre en place les outils de suivi budgétaire,
  • Accompagner les élus pour l’aide à la décision,

Compétences et profil recherchés

Compétences :

D’un niveau de formation équivalent Bac+4/5 dans l’un des domaines suivants : Mobilité, Transport, aménagement du territoire, vous avez une bonne connaissance du contexte législatif PCAET/mobilité durable pour les collectivités.

Vous avez une capacité à conduire des projets et à mobiliser une diversité d’acteurs dans un cadre participatif et transversal.

Compétences requises :
  • Connaissances du fonctionnement des collectivités locales, de leur environnement (cadre réglementaire et législatif, finances publiques locales, marchés publics …) ainsi que des différents acteurs et partenaires de la mobilité durable,
  • Connaissances en transport et en éco mobilité,
  • Capacités de pilotage et de suivi technique de projets, avec suivi de bureaux d’études,
  • Capacités d’animation et de pédagogie,
  • Travail en équipe, en mode projet et en transversalité,
  • Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, powerpoint) et SIG,
Savoir-être :
  • Dynamisme et sens de l’organisation,
  • Disponibilité, sens de l’écoute, esprit d’initiative, autonomie, réactivité,
  • Capacité à rendre compte et force de proposition,
  • Sens du service public.

Conditions

Lieu d’embauche Hôtel de Ville et de l’Intercommunalité – 1 Boulevard Lucien Dodin
Contrat – Salaire Recrutement par voie contractuelle ou statutaire, cadres d’emplois des Rédacteurs / Techniciens (catégorie B) Ou Attachés – Ingénieurs (catégorie A)

Salaire : selon la grille indiciaire de la fonction publique + régime indemnitaire.

Modalités d’organisation Temps plein (35h/hebdo)

Disponibilité en semaine. Possibilité de réunion en soirée.

Permis B exigé

 

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